Votre mission
Rattaché(e) à la Direction des Ressources Humaines, vous êtes en charge de garantir un environnement de travail sûr et sain en identifiant et en réduisant les risques.
Vous contribuez à définir la stratégie HSE, à renforcer la culture sécurité, santé et environnementale, et à accompagner le Comité de Direction dans ses prises de décision.
1. Sécurité et santé au travail
Définir et déployer la stratégie HSE de l’entreprise en conformité avec la réglementation française et les directives du Groupe
Piloter la gestion des risques et assurer la mise à jour annuelle du DUERP et du PAPRIPACT
Suivre les résultats des programmes HSE, analyser les données et mettre en œuvre des plans d’action correctifs
Promouvoir la culture sécurité et environnement, et assurer la formation des collaborateurs aux processus HSE
Conseiller le Comité de Direction sur les décisions impactant la santé, la sécurité et l’environnement
& Eacute;valuer et améliorer l’efficacité du système de management HSE et réaliser une veille réglementaire permanente 2. Systèmes de management ISOet 14001
Piloter les systèmes de management HSE et les démarches de certification/qualification
Développer et adapter les systèmes HSE aux besoins de l’entreprise
Coordonner les audits, visites et plans d’action avec les différents services
Assurer le suivi des indicateurs HSE 3. Environnement
Garantir le respect de la réglementation environnementale
Prévenir les risques de pollution par des actions proactives 4. Management
Manager l’équipe HSE : suivi du temps de travail, climat social, développement des compétences, points d’activité et entretiens annuels
Animer les réunions d’équipe et assurer la bonne exécution des décisions
Soutenir et conseiller les ingénieurs HSE sur site et spécialistes, en développant des formations et ateliers pour promouvoir une organisation apprenante 5. Reporting et relations internes/externes
Réaliser les reporting HSE et assurer la mise à jour des informations
Orienter et soutenir les missions du CSSCT
Représenter l’entreprise auprès des clients, maîtres d’œuvre, CRAM, INRS, médecine du travail, Inspection du Travail, DEAL ou auditeurs
Votre profil
Vous êtes titulaire d’un diplôme Bac +4 ou Bac +5 dans les domaines de la Qualité, de la Sécurité ou de l’ Environnement. Vous justifiez d’au moins 5 ans d’expérience sur un poste similaire, idéalement dans un environnement industriel ou multi-sites.
Vous maîtrisez parfaitement le français et l’anglais, à l’oral comme à l’écrit, et savez communiquer efficacement avec des interlocuteurs variés, internes comme externes.
Rigoureux(se) et organisé(e), vous êtes capable de piloter des projets HSE complexes, de manager une équipe et de développer la culture sécurité et environnement au sein de l’entreprise.
Vous savez analyser les risques, mettre en place des plans d’action adaptés et assurer le suivi des indicateurs de performance.
Enfin, vous êtes force de proposition, autonome et capable de conseiller la direction sur les décisions pouvant impacter la santé, la sécurité et l’environnement.
A propos de nous
LHH Recruitment Solutions, cabinet spécialisé en recrutement et évaluation d'experts, cadres et dirigeants, vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel pour bâtir un Beautiful Working World.
& Agrave; l'écoute de vos ambitions, nos spécialistes en recrutement vous conseillent et vous guident afin de vous épanouir et d'atteindre la prochaine étape de votre carrière dans un environnement de travail inspirant et harmonieux.
