Détails de l'offre Famille de métiers Prévention et sécurité civile > Prévention des risques majeurs Grade(s) recherché(s) Lieutenant hors classe de SPP Lieutenant de 2nde classe de SPP Lieutenant de 1ère classe de SPP Métier(s) Ouvert aux contractuels Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire Temps de travail Temps complet, 1607 heures annuelles Management Non Descriptif de l'emploi Dans les établissements recevant du public et dans les immeubles de grande hauteur, l’officier(e) prévention analyse les risques en présence et préconise, par des avis et des conseils techniques, les mesures les plus adaptées pour limiter les effets d’un sinistre ; il ou elle participe à l’information des partenaires externes et à la formation des agents en interne afin de sensibiliser à l’ensemble des risques.

Spécificités du poste-Déplacements sur l’ensemble du département-Disponibilité en dehors des horaires de bureau Missions / conditions d'exercice A.

Instruire et étudier les dossiers d’aménagement et de construction1.

Vérifier la conformité et la complétude des dossiers2.

Instruire les dossiers dans le respect de la réglementation, en collaboration avec toutes les parties prenantes3.

Présenter les dossiers en sous-commission départementale4.

Assurer un suivi administratif en lien avec les pétitionnaires le cas échéant5.

Compléter et mettre à jour la base de données B.

Organiser et animer les commissions de sécurité 1.

Programmer et organiser les visites conformément aux délais et aux contraintes réglementaires2.

Préparer les commissions de sécurité3.

Animer les commissions de sécurité4.

Rédiger les comptes rendus et procès-verbaux5.

Accompagner et conseiller les autorités de police administrative6.

Compléter et mettre à jour la base de données C.

Assurer la conformité réglementaire des formations SSIAP1.

Assurer une veille juridique et réglementaire2.

Assurer le contrôle réglementaire des formations SSIAP3.

Assurer le suivi administratif des formations SSIAP4.

Elaborer des sujets d’examens écrits pour le SSIAP 35.

Présider les jurys D.

Apporter son expertise et partager son savoir1.

Apporter un appui opérationnel pour les interventions dans les ERP2.

Assurer une expertise et participer à l’élaboration des RETEX suite aux incendies dans les ERP3.

Etre acteur de la formation en interne et en externe4.

Contribuer à l’amélioration continue du service E.

Participer à toute autre activité dans l’intérêt du service Profils recherchés Savoir-Savoir utiliser le Pack Office et les logiciels métier afférents-Maîtriser la réglementation liée à la prévention Savoir-faire-Faire preuve de rigueur et d’organisation-Savoir rendre compte à sa hiérarchie -Partager des informations en s’assurant d’être compris-Planifier et organiser son temps et son poste de travail-Suivre et réaliser des objectifs donnés dans les délais impartis-Respecter la réglementation liée à son domaine d’activité-Anticiper les besoins et échéances du service-Travailler et échanger avec l’équipe sur son domaine d’expertise-Maîtriser les techniques rédactionnelles propres à son domaine d’expertise-Travailler en collaboration avec les pétitionnaires, architectes, autorités de police administrative et services instructeurs Savoir-être-Respecter les obligations déontologiques du fonctionnaire-Adapter son comportement en fonction des situations et de ses interlocuteurs -Avoir le sens et le respect du service public-Faire preuve d’assiduité, de motivation et d’implication dans ses missions -Etre force de proposition-Mobiliser ses capacités relationnelles pour travailler en équipe-Faire preuve d’autonomie, de polyvalence et de capacité d’adaptation