Rattaché(e) au Centre de Services Partagés Paie, vous intégrerez une équipe dynamique dans un contexte de changement important lié à l'intégration d'une nouvelle société en paie (outil HORUS).
Vos missions principales seront :
Réalisation de la paie complète : Vous prendrez en charge la gestion de la paie de 350 personnes , depuis l'embauche jusqu'à la sortie , y compris la gestion de la vie courante.
Contrôle et administration : Vous assurerez le contrôle des éléments de paie.
Relations Sociales : Vous serez l'interlocuteur(trice) des caisses des travaux publics.
Communication Interne : Vous maintiendrez le contact téléphonique avec les salariés, les RH et les CRH.
Vous évoluerez dans un milieu de travail de type bureau, en open-space.
Poste : Gestionnaire Paie (H/F)
Lieu de Travail : Cergy
Type de Contrat : Intérim (Accroissement temporaire d'activité)
Durée de la mission : Dès que possible et jusqu'au 31/12/2025, renouvelable
Statut : BAT-ETAM, Niveau F
Rémunération : 29 900 € bruts annuels (incluant le 13ème mois)
Nous recherchons un(e) candidat(e) ayant une expérience significative et une forte aisance relationnelle :
Expérience : Vous justifiez d'un minimum de 5 ans d'expérience dans le domaine de la paie.
Compétences Clés : Savoir gérer un portefeuille d'environ 350 personnes.
Qualités : Aisance relationnelle (travail en équipe en open-space, contacts téléphoniques avec les différents interlocuteurs RH/salariés), qualité rédactionnelle
Si vous êtes prêt(e) à relever ce défi dans un environnement stimulant, postulez dès maintenant !
Expectra, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise.
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